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8月15日上午，云南省人社系统2022年劳动人事争议仲裁员业务能力提升专题培训班，在昆明理工大学呈贡校区云南工业干部培训基地开班。昆明理工大学党委副书记、云南工业干部培训基地副主任降富楼，云南省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长张金涛出席开班仪式并讲话。

降富楼副书记代表学校对省人社厅长期以来给予昆明理工大学建设发展的支持帮助表示感谢。并向学员介绍了昆明理工大学和云南工业干部培训基地近年来改革发展取得的新成绩。降副书记要求全体学员以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记考察云南重要讲话和重要指示批示精神，认真学习云南省第十一次党代会精神。深入开展作风革命效能革命，努力践行“三种工作法”，为促进全省优化营商环境，推动建设和谐劳动关系，作出人社干部应有的积极贡献，用优异工作成绩为党的二十大胜利召开献礼。

张金涛副厅长对昆明理工大学及云南工业干部培训基地发挥全省“人才摇篮”作用取得的成绩给予了充分肯定，并对学校和干训基地在干部专业化能力提升培训方面给予人社厅的大力支持表示感谢。张副厅长要求全体学员在学习培训期间，要着力强化大调解意识，准司法意识，统筹协调意识，底线意识。在提高政治站位，切实提高劳动调解争议工作的责任感、使命感方面有所收获；在理清工作思路，多措并举抓好调解仲裁工作方面有所收获，以敢于攻坚克难的人社铁军形象，全力推动全省人事调解争议仲裁工作再上新台阶。

省人社厅调解仲裁管理处负责人主持开班式。全省16个州市、129个县区仲裁院负责人及一线仲裁员共150余人参加培训。